工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：大專(zhuān)

工作經(jīng)驗(yàn)：1年以下薪資待遇：5000--10000  月薪招聘人數(shù)： 若干

公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模：所屬行業(yè)：

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、通過(guò)電話與信用卡逾期客戶(hù)溝通，協(xié)助還款等要求。
2.無(wú)需主動(dòng)開(kāi)發(fā)客戶(hù) [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：大專(zhuān)

工作經(jīng)驗(yàn)：3-5 年薪資待遇：5000--11000  月薪招聘人數(shù)： 4

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模：1 - 49人所屬行業(yè)：汽車(chē)、摩托車(chē)及配件業(yè)

職位描述：

1.機(jī)械、機(jī)電、模具、汽車(chē)等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
2.大專(zhuān)以上學(xué)歷，2023年已前畢業(yè)的（畢業(yè)兩年半以上）。
3.會(huì)使用CATIA設(shè)計(jì)軟件，如不會(huì),公司可免費(fèi)提供三到六個(gè)月的軟件及汽車(chē)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)培訓(xùn)； [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：大專(zhuān)

工作經(jīng)驗(yàn)：5-10 年薪資待遇：12000--20000  月薪招聘人數(shù)： 4

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模：1 - 49人所屬行業(yè)：汽車(chē)、摩托車(chē)及配件業(yè)

職位描述：

1.負(fù)責(zé)汽車(chē)內(nèi)/外飾零部件設(shè)計(jì)，汽車(chē)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。
2.能熟練運(yùn)用CATIA設(shè)計(jì)軟件，了解注塑模具，塑料產(chǎn)品工藝，包覆，搪塑等；
3.了解汽車(chē)內(nèi)外飾產(chǎn)品常用材料、bom等； [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：碩士

工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：面議招聘人數(shù)： 1

公司性質(zhì)：公司規(guī)模：所屬行業(yè)：

職位描述：

職位具有事業(yè)編制，具備研究生學(xué)歷，有愛(ài)心有耐心，熟悉幼兒教育。
工作地區(qū):貴陽(yáng)市云巖區(qū) 
招聘類(lèi)型:全職 [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：碩士

工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：面議招聘人數(shù)： 1

公司性質(zhì)：公司規(guī)模：所屬行業(yè)：

職位描述：

職位具有事業(yè)編制，具備研究生學(xué)歷，有愛(ài)心有耐心，熟悉幼兒教育。
工作地區(qū):貴陽(yáng)市云巖區(qū) 
招聘類(lèi)型:全職 [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：博士

工作經(jīng)驗(yàn)：10年薪資待遇：面議招聘人數(shù)： 若干

公司性質(zhì)：公司規(guī)模：所屬行業(yè)：

職位描述：

一、聘用形式：柔性引進(jìn)，不建立勞動(dòng)關(guān)系，不繳納社保公積金；協(xié)議周期3 年，每年現(xiàn)場(chǎng)駐點(diǎn)累計(jì)不少于60 個(gè)工作日，其余時(shí)間遠(yuǎn)程響應(yīng)。

二、崗位職責(zé)：1. 牽頭制定公司農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化培訓(xùn)業(yè)務(wù) 3 年戰(zhàn)略規(guī)劃及年度實(shí)施路線圖； [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：高中

工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：面議招聘人數(shù)： 若干

公司性質(zhì)：股份公司公司規(guī)模：所屬行業(yè)：

職位描述：

崗位職責(zé)：辦理寬帶及電話卡等業(yè)務(wù)

任職資格：**38歲/**40歲以下+高中及以上學(xué)歷 [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：高中

工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：面議招聘人數(shù)： 1

公司性質(zhì)：公司規(guī)模：所屬行業(yè)：

職位描述：

崗位職責(zé)：全面精通客房清潔的所有流程、標(biāo)準(zhǔn)、技巧和時(shí)間管理，能親自操作并成為員工的榜樣。良好的質(zhì)量把控能力：眼光敏銳，基本的領(lǐng)導(dǎo)與溝通能力，能夠合理安排工作，清晰地傳達(dá)指令，與員工、經(jīng)理及前廳部進(jìn)行有效溝通。

任職資格：高中以上學(xué)歷；年齡：28～45歲；要求：熟悉中檔酒店的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。有國(guó)際或國(guó)內(nèi)知名中檔連鎖品牌工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：高中

工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：面議招聘人數(shù)： 1

公司性質(zhì)：公司規(guī)模：所屬行業(yè)：

職位描述：

崗位職責(zé)：

任職資格：學(xué)歷：高中及以上學(xué)歷；年齡：25～50歲；要求：持有健康證，無(wú)傳染性疾病，酒店餐飲工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：高中

工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：面議招聘人數(shù)： 3

公司性質(zhì)：公司規(guī)模：所屬行業(yè)：

職位描述：

崗位職責(zé)：

任職資格：學(xué)歷：高中（中專(zhuān)）及以上學(xué)歷；年齡：22～40歲；要求：有一年及以上的咖啡、茶飲門(mén)店?duì)I運(yùn)及值班管理經(jīng)驗(yàn)，會(huì)使用電腦辦公軟件制作工作報(bào)表等基礎(chǔ)內(nèi)容，具備咖啡基礎(chǔ)知識(shí)和人際交流能力、創(chuàng)新能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能獨(dú)立操作咖啡機(jī)等設(shè)備，能協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行客訴處理，提高顧客滿(mǎn)意度。 [詳情]