貴州信立暖通工程有限公司

崗位職責：
崗位內(nèi)容：
1. 負責暖通工程方案設計和技術支持。
2. 參與暖通產(chǎn)品選型和配合設計，配合其他部門完成整個工程的建設。
3. 負責暖通系統(tǒng)施工過程中的質(zhì)量控制和安全管理。
4. 解決項目實施中出現(xiàn)的技術問題，提供可行的解決方案。
5. 協(xié)助工程部門完成項目進度和質(zhì)量目標，與其他部門密切合作，確保項目順利完成。
任職要求：
1. 有較強的學習能力和邏輯思維能力，具備自我驅(qū)動和不斷成長的意愿。
2. 對暖通工程感興趣，有一定的基礎知識或經(jīng)驗，能夠快速融入項目團隊。
3. 具備基本的計算機操作和辦公軟件應用能力，熟練掌握CAD等繪圖軟件。
4. 具備團隊協(xié)作精神和溝通能力，能夠有效與其他部門的人員溝通和協(xié)調(diào)。
薪資待遇：面議

崗位職責：
崗位內(nèi)容：
1. 負責暖通工程方案設計和技術支持。
2. 參與暖通產(chǎn)品選型和配合設計，配合其他部門完成整個工程的建設。
3. 負責暖通系統(tǒng)施工過程中的質(zhì)量控制和安全管理。
4. 解決項目實施中出現(xiàn)的技術問題，提供可行的解決方案。
5. 協(xié)助工程部門完成項目進度和質(zhì)量目標，與其他部門密切合作，確保項目順利完成。
任職要求：
1. 有較強的學習能力和邏輯思維能力，具備自我驅(qū)動和不斷成長的意愿。
2. 對暖通工程感興趣，有一定的基礎知識或經(jīng)驗，能夠快速融入項目團隊。
3. 具備基本的計算機操作和辦公軟件應用能力，熟練掌握CAD等繪圖軟件。
4. 具備團隊協(xié)作精神和溝通能力，能夠有效與其他部門的人員溝通和協(xié)調(diào)。
薪資待遇：面議

崗位職責：
崗位內(nèi)容：
1. 負責日常財務管理工作，包括會計憑證錄入、賬務處理、銀行對賬等；
2. 負責編制月度、季度、年度財務報告，并結合業(yè)務情況分析企業(yè)財務狀況；
3. 及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)助解決財務上的問題；
4. 管理現(xiàn)金流，包括優(yōu)化公司資金利用，妥善處理風險。
任職要求：
1. 大學�？苹蛞陨蠈W歷，會計、財務等相關專業(yè)；
2. 3年或以上財務、會計工作經(jīng)驗，有大型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3. 熟練運用ERP財務模塊，熟悉財務報表和稅務管理；
4. 具備較強的溝通、團隊協(xié)作能力和業(yè)務分析能力；
5. 認真負責、細致周到，抗壓能力強。
薪資待遇：3500底薪+績效

崗位職責：
崗位內(nèi)容：
1. 負責日常財務管理工作，包括會計憑證錄入、賬務處理、銀行對賬等；
2. 負責編制月度、季度、年度財務報告，并結合業(yè)務情況分析企業(yè)財務狀況；
3. 及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)助解決財務上的問題；
4. 管理現(xiàn)金流，包括優(yōu)化公司資金利用，妥善處理風險。
任職要求：
1. 大學�？苹蛞陨蠈W歷，會計、財務等相關專業(yè)；
2. 3年或以上財務、會計工作經(jīng)驗，有大型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3. 熟練運用ERP財務模塊，熟悉財務報表和稅務管理；
4. 具備較強的溝通、團隊協(xié)作能力和業(yè)務分析能力；
5. 認真負責、細致周到，抗壓能力強。
薪資待遇：3500底薪+績效

崗位職責：
**：23-40**
性別：**
職業(yè)：暖通渠道經(jīng)理
要求：有暖通工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有足夠較好的溝通能力，能更好的開發(fā)新的合作渠道，新客戶。
薪資待遇：3500底薪+銷售提成

崗位職責：
**：23-40**
性別：**
職業(yè)：暖通渠道經(jīng)理
要求：有暖通工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有足夠較好的溝通能力，能更好的開發(fā)新的合作渠道，新客戶。
薪資待遇：3500底薪+銷售提成

崗位職責：
崗位職責：
1、根據(jù)客戶需求，為客戶提供顧問式咨詢服務，制定產(chǎn)品方案
2、根據(jù)部門要求，完成銷售指標
3、定期收集市場信息及競爭對手的分析
4、定期回訪用戶，深挖用戶需求
任職要求：
1、大專及以上學歷，1年以上家用電器銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先 
2、具有較強的溝通能力及交際技巧
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識
4、有責任心，能承受較大的工作壓力
5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)，突破自己

崗位職責：
崗位職責：
1、根據(jù)客戶需求，為客戶提供顧問式咨詢服務，制定產(chǎn)品方案
2、根據(jù)部門要求，完成銷售指標
3、定期收集市場信息及競爭對手的分析
4、定期回訪用戶，深挖用戶需求
任職要求：
1、大專及以上學歷，1年以上家用電器銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先 
2、具有較強的溝通能力及交際技巧
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識
4、有責任心，能承受較大的工作壓力
5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)，突破自己

崗位職責：
50**以下，有三年駕駛經(jīng)驗優(yōu)先；
吃苦耐勞，認真負責。
待遇：4000元/月（實習期），實習期過后詳談，有保險。
簡歷投遞郵箱：2306655165@qq.com